獵頭公司也有潛規則,你被潛了嗎? 職場好比戰場也有著自己的潛規則，獵頭公司的行業也是如此，如果不遵循自己的潛規則，那么你離混蛋也就不遠了!? 第一協議規則? 協議是可以約束企
乾坤獵頭關于背景調查中應注意的五點經驗談 在昨天，我們為大家分享了《資深獵頭談一般管理崗位如何做好背景調查》，想必大家對于做背景調查的重要性以及如何做背景調查有了一個深入的了解了，今天知名獵頭公司乾
公司的人都給獵頭挖走了!北京獵頭:呵呵 北京獵頭時常聽到某公司老板抱怨：尼瑪，我的人都讓獵頭給挖走了，HRD你小子過來，給老子找xx家獵頭公司，全部挖回來。然并卵，獵頭真有這么神通廣大能解決一切問題
獵頭公司提示一定要做好員工的背景調查工作以免引狼入室!? 在目前情況，由于企業人才的大量缺失，企業對高端人才的需求量愈加嚴重，但是同時整個人才市場也是魚龍混雜、良莠不齊，對于簡歷的包裝更是
資深獵頭談一般管理崗位如何做好背景調查 對于企業為什么要做背景調查，在《獵頭公司提示一定要做好員工的背景調查工作以免引狼入室!》一文中已經為大家詳細講述了，不了解的同學可以去看看，好吧既然世界觀談完
候選人分享找北京獵頭公司工作的心酸史 因為各種原因，我離開了工作半年的單位，內心還是很想從事這份“累”“苦”的工作，重新踏上找工作的道路，這半個月也面
致獵頭公司老板:你的團隊其實就是團伙！ 一家成績還不錯的公司,二三十號人,經常出去吃吃喝喝,美其名曰團隊建造,喝到醉眼迷離的時分還要矯情的喊一喊標語“we are 砍木累”!
如何把獵頭轉變成像藝術品、古董一樣的行業？ 獵頭最接近人，人在商業社會中的價值是什么？企業為什么會用高額的獵頭服務費招募一個人？候選人值得這個花費的本質是稀缺。供求決定價格。獵頭不是賣人，獵頭是賣稀
想要將獵頭業務線上與線下柔和在一起，各家都在努力的探索，知名獵頭公司乾坤獵頭就這方面為大家分享以下三點心得。 1、做線上三個關鍵詞：新增、隔離、專注? 保持原團隊，組建全新團隊做線上；&
什么才是獵頭行業最有價值的東西? 解決問題！我們把一個人賣到一家公司，難道不是為了解決問題嗎？當你去思考什么問題是客戶最需要解決的時候，那你會發現萬物歸一，很簡單，越大的問題客戶就越需要解決。&nb
