北京獵頭公司談職場：一個優秀的團隊定要必備這四種人，才能快速成長，缺一不可
在當今的社會上，沒有優秀的個人，只有優秀團隊，一個人能力即使再強，也敵不過一個團隊。單打獨斗的時代已經過去了，個人主義也離我們越來越遠。因此在職場上，很多公司都在全力打造優秀的團隊，那么優秀的團隊都需要哪些人呢？今天我們就來講講這4種人才，在優秀的團隊中可是缺一不可的。
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【1】拍板的人
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一個優秀的團隊必須具備一個拍板之人。就像西游記中在這4個人的團隊里，唐僧就擔當了拍板之人，要引領大家去西天取經，并且中間無論遭遇再多的妖魔鬼怪，但是他的信念始終沒有改變。
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在現如今的職場上，你想打造一個優秀的團隊，那么必須要有這個領頭羊，只有領頭羊，目標足夠堅定，方向絕對正確，那么在他的帶領下，團隊才能拿到成果。
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【2】干事的人
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每個優秀的團隊里都缺不了干事的人，在這里干事的人就是指有能力，能夠為團隊做出結果的人。在唐僧一行人之中，孫悟空就擔當了這樣的角色。每一次只要師傅遇到妖魔鬼怪，孫悟空都能救師傅于危難之中。
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在現如今的職場上團隊工作，肯定也會遇到各種各樣的困難，對于有些人在面對困難的時候就會放棄，而有些人他們則能積極主動的找到方法并且解決問題。
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【3】調節氣氛的人
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一個團隊如果每天都是業績目標那么人的大腦的承受力畢竟是有限的，天天都被這些詞充斥在腦海里，早晚有一天你的神經會崩潰的，此時一定要有一個調節氣氛之人在唐僧一行人之中，豬八戒就擔當了這樣的角色，有了八戒的存在，他們這個團隊才有了活力，才會每天開開心的在一起！
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在職場工作中，業績和目標固然重要，但是人的狀態也是10分關鍵的，假如一個人狀態都不好，那么他怎么可能會好好做事呢，但是一個人的狀態，每天就跟打了雞血一般，那么他在做事情的時候效率也會更高，這時候調節氣氛的那個人就顯得尤為重要了。
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【4】默默支持的人
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每個團隊里人員都是有分工的，只有大家相互協作，那么才能做出成績，才能打造出一個優秀的團隊，如果每個人都做了以上這樣的角色，總有一些事情是辦不好的，總有需要擦屁股的時候，那么這時候就需要默默支持的人了。在唐僧一行人之中，沙僧就擔當了這個角色，無論何時，他都是最付出的那一個，默默無聞。
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在職場工作中，有些人他們每天埋頭苦干，雖然能力也不突出，也不懂得調節氣氛，更不是做決策的那個人，但是這個人也是缺一不可的，有了這樣的人存在，其他的人根本就不會有后顧之憂，因為他們很細心，會幫所有的人把后事都料理好。
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總結：一個優秀的團隊，離開了以上任何一個你的團隊發展都不會健康，在這個團隊里，你擔當哪個角色呢？
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