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    獵頭新聞|獵頭學院
    獵頭公司如何利用自媒體提升品牌影響力
      獵頭公司如何利用自媒體提升品牌影響力
    獵頭公司
      1、獵頭公司的規劃通常都不是格外大,比較適合做CEO-marketing形式來搞。也就說,把獵頭公司的創始人創造一個品牌IP,通過CEO的自個品牌來獲取資源和取得職業的話語權。不過,許多人都說要搞公司品牌,這個沒有錯,但看在啥場景下來說這個疑問。假定一個不到50人規劃的獵頭公司,哪有獵頭公司的品牌呢?這么的公司,通常老板的自個品牌遠遠超越公司的品牌。關于規劃不大,收入沒有超越5000萬的話,仍是先創造獵頭公司老板的自個品牌為主,公司品牌為輔的形式來進行。假如你十分不認可老王的觀念,也沒事,你依照你自個的思路來操作就好了。
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      2、微信大眾號的定位。如今也有許多獵頭公司或獵頭公司的老板也在搞自媒體,也開端了微信大眾號、新浪微博和頭條號等,天天都在發內容,像老王相同天天寫一些職場的干貨、獵頭公司實戰干貨的文章,很不錯,最少知道了自媒體是啥了。不過,老王想說,你在發干貨的時分有沒有思考自個的定位。假定你效勞的客戶時互聯網客戶,天天在自個的自媒體里邊發獵頭怎樣做的文章,這么是不是有點定位不對了或者沒有真實搞懂自個的用戶是誰,沒有給精準用戶傳遞價值,僅僅給不有關的用戶來看,這么的粉絲要的再多又有何用呢?你可能說老王,你也是一個獵頭,為啥你要這么寫呢?老王是獵頭不假,但老王玩的是自媒體,老王的兩個自媒體定位都不相同,“獵頭老王”自媒體定位是效勞職場人士,而“獵頭的一些事”定位是為獵頭人員供給干貨,定位不一樣罷了。
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      所以,獵頭公司在搞自媒體時一定要思考一下自個的定位,為啥用戶效勞、給用戶傳遞啥價值、怎樣讓用戶認可自個等,不然就不要先做這個。不要信賴許多人如今玩自媒體現已晚了,都是忽悠,任何時分都不玩,關鍵是啥時間真實的開端用心去做。
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      3、不管是新媒體也罷,自媒體也罷,僅僅稱號不一樣罷了。想做好自媒體必需求清晰三要素。即是:用戶、內容和活動。
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      用戶即是咱們怎樣取得精準粉絲,然后通過這些精準粉絲來變現。在獲取精準用戶之前,要思考咱們的用戶是誰?在哪里?做啥?咱們能解決用戶的哪些痛點?怎樣讓這些用戶信賴咱們?等等,這些疑問必需求搞理解,這么做新媒體才有價值和含義。
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      內容即是依據咱們的用戶來供給內容的。假定獵頭公司的定位是效勞互聯網公司,就要寫一些互聯網公司的文章,在寫文章時一定要風趣、有料、有價值,不然就不要寫,寧缺毋濫。假定你為啥內容而內容,這么的文章很難獲取精準用戶,也很難通過這些用戶來轉化為你的現金。
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      活動也是依據你的用戶來說的。聯系自媒體的定位及精準用戶去搞一些線上或線下活動,通過這些活動與自個用戶密切活動,讓用戶在實際中感受到溫暖,構成好的口碑傳達。
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      4、有了定位,也有了好的內容,即是無法轉化是啥因素呢?呵呵,這一定有大的因素。由于你只思考自個的自媒體了,沒有構成獲取、溝通、信賴、轉化、變現的閉環。
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      提到轉化,不得不說小馬甲的工作。
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      咱們來思考一下,假定你是用戶,你情愿去和沒有溫度的機器打交道嗎?明顯不會,但怎樣才干把沒有溫度的機器轉化為有溫度的自個呢?答案很簡略,即是做一些小馬甲。怎樣做小馬甲呢?
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      首要做一個自個CEO有關于的馬甲或直接就用CEO自個微信號來完成,主推CEO自個品牌。
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      其次是對于獵頭公司效勞的職業來樹立小馬甲。假定獵頭公司效勞互聯網職業,咱們就開端思考互聯網的用戶都是哪些?無法是運營類、產品類、技能類、規劃類、商場出售類和功能類等6大類,依據這六大類咱們樹立7個小馬甲。記住每個小馬甲的定位是不相同的,不能亂發亂轉,不然失去你樹立小馬甲的含義了。
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      再次,讓這些小馬甲指定給專業的獵頭參謀去辦理,并擬定好辦理方法和請求,千萬不能失控。
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      最后,對于每個定位不斷在每個微信號里邊寫一下與之有關的內容。記住不要刷屏,記住天天在朋友圈發5條內容包含轉發自媒體的文章就足夠了。內容多了,即是刷屏和打擾用戶。
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      5、假定您要成立一個小團隊去做這些內容的話,也能夠。不過,老王主張,千萬不能太依賴團隊成員的內容了,這么欠好因素即是由于內容人員的離任致使文章個性的改變,也會致使精準用戶丟失。
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      內容和推行團隊需求人員,但CEO一定是總編,一切的文章都要通過總編去審閱,構成一種個性,不然就不要外發。
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      6、簡略說說微博吧。許多人都在唱衰微博,以為微博不可了。老王只能“呵呵”了。因素是不是由于微博不可,而是微博都會集在大V手中,別的都很難在微博上去分一杯羹。但也要做,只需用心去做,仍是有機會的。老王在北京見了一位360多萬的微廣博V,他是2013年末才開端做微博,可是許多人都以為微博快死了,不能做。老王主張,自個的工作仍是自個做主,在做工作前要思考清楚、想理解就要竭盡全力去做,不要自個沒有主意,聽他人怎樣說,就拋棄了自個的主意。假定,你是這種人,就不要讀老王的文章了,也不要去做別的的工作,就一輩子無囊的生活吧!
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      自媒體是迅速獲取資源、迅速傳達品牌的最佳渠道。關于獵頭公司來說,運營好一個自媒體號,勝于招聘一批參謀,其間內在只要行家才干知道。
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    關于乾坤獵聘
    • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業務
    • 《中國十佳獵頭服務企業》
    • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
    • 有超過百萬份不同行業的高級人才信息
    • 有北京市頒發的《職業中介許可資格證書》
    • 獲國際獵頭協會《優質獵頭服務資質證書》
    • 中國人才交流協會理事會員單位
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